Scopri la forza di un gruppo di pari.
Scopri CEO Roundtable
Ti sei mai trovato ad affrontare problematiche, opportunità o decisioni importanti e di non avere nessuno che ti capisca fino in fondo e con cui confrontarti veramente?
Hike Up CEO Roundtable è uno spazio all'interno del quale imprenditori e amministratori delegati si incontrano con il solo scopo di aiutarsi a vicenda.
Un luogo in cui puoi condividere informazioni, competenze ed esperienze in modo strutturato e in un ambiente informale ed estremamente confidenziale. E ricevere valore in cambio.
Che cos'è un CEO Roundtable?
Ogni gruppo CEO Roundtable è composto da un piccolo numero di imprenditori e amministratori delegati di aziende di medie e medio-piccole dimensioni.
La maggior parte delle aziende ha un fatturato tra 20 e 60 M€, ma non conta solo il fatturato perciò alcune aziende sono più piccole, altre sono più grandi (la media attuale di ciascun gruppo è di circa 35 M€).
Le aziende che partecipano a uno stesso gruppo appartengono allo stesso macro-settore ma non sono competitor, fornitori o clienti per permettere una dinamica aperta e onesta.
Ciascun gruppo si incontra mensilmente per scambiare valore, lavorando sui temi critici che i singoli membri di volta in volta affrontano in azienda.
Processo di selezione
Vogliamo assicurarci che ciascuno dei partecipanti possa ricevere valore dal proprio gruppo e che allo stesso tempo il gruppo possa diventare più forte e coeso all'ingresso di ogni nuovo membro.
Per questo abbiamo strutturato un processo di selezione che permette a tutti di toccare con mano la dinamica di Hike Up CEO Roundtable e di conoscere i propri potenziali compagni di viaggio in anticipo, così da poter confermare la propria partecipazione in piena consapevolezza.
Ecco come funziona il nostro processo di selezione:
Step 1
Contatto conoscitivo
Investi 15 minuti del tuo tempo per capire se un CEO Roundtable può aiutarti a crescere più velocemente
Step 2
Colloquio individuale
Verifichiamo insieme se la tua situazione è coerente con le dinamiche dei gruppi attivi o in partenza
Step 3
Invito personalizzato
Controlliamo l'eventuale presenza di conflitti di interesse e concordiamo la data per l'incontro di prova
Step 4
Accordo di riservatezza
Sottoscriviamo un accordo di riservatezza, perché la confidenzialità è alla base di tutto quello che facciamo
Step 5
Incontro di prova
Partecipa senza impegno all'incontro di prova e vivi direttamente l'esperienza di un CEO Roundtable insieme al tuo gruppo
Step 6
Conferma partecipazione
Iscriviti per partecipare agli incontri del tuo gruppo e accedi a tutti i contenuti dedicati al network Hike Up CEO Roundtable
Caratteristiche del programma
Dodici incontri. Valore concreto e duraturo. Nel rispetto del tuo tempo.
Incontri riservati al tuo CEO Roundtable
Ciascun CEO Roundtable si incontra ogni mese online o in presenza, ad esclusione di agosto e dicembre.
10 incontri all'anno dove ciascuno dei membri può parlare in modo aperto delle proprie problematiche, opportunità e decisioni importanti. Perché è solo dicendo le cose come stanno veramente, in un ambiente confidenziale e informale, che emergono le soluzioni che ti fanno fare concretamente passi avanti.
Visite aziendali e relazioni profonde
Due volte all'anno tutte le aziende dello stesso macro-settore si incontrano insieme. Il primo evento è dedicato alla crescita personale e alle relazioni. Il secondo incontro è dedicato a una visita presso un'azienda di particolare interesse per i partecipanti. In tutti i casi incontrerai altre persone che come te vogliono crescere e sanno che per farlo hanno bisogno di aiuto. Potrai costruire relazioni e amicizie che dureranno nel tempo.
Punti di riferimento per il tuo prossimo livello di crescita
Nell'arco dell'anno avrai l'opportunità di visitare le altre aziende del tuo gruppo durante gli incontri in presenza. Un modo concreto per lasciarti ispirare dalle piccole cose che rendono le aziende grandi.
Due volte all'anno ascolterai speaker di livello nazionale e internazionale e potrai interagire direttamente con loro all'interno dell'ambiente confidenziale del tuo gruppo, per poter mettere a terra gli spunti ricevuti.
Coinvolgi le tue persone
La formazione continua e l'esposizione agli stimoli esterni è una necessità per le aziende e allo stesso tempo per i tuoi dipendenti. Grazie ad Hike Up Insight, la serie di incontri tematici online collegata ad Hike Up CEO Roundtable, avrai la possibilità di coinvolgere tutti i collaboratori che ne hanno bisogno esponendoli a una selezione di argomenti curata in base alle necessità dei gruppi, attraverso un format interattivo ed efficiente.
Ascolta le testimonianze dei partecipanti
Non credere a quello che diciamo noi. Ascolta la voce di imprenditori e amministratori delegati che partecipano ad Hike Up CEO Roundtable e hanno deciso di metterci la faccia per supportare questo progetto così importante per loro.
Massimo Donà
CEO - SAIM Group
Settore: Distribuzione sistemi di propulsione
Range fatturato: 20-50 M€
Giorgia Bravo
CEO - Bravo Inox S.r.l.
Settore: Lavorazioni metalliche speciali
Range fatturato: 10-20 M€
Marco Carosi
CEO - CMC Italia S.r.l.
Settore: Semilavorati in acciaio
Range fatturato: 20-50 M€
Andrea Moretti
CEO - Palazzoli S.p.A.
Settore: Produzione elettromeccanica
Range fatturato: 50-100 M€
Riccardo Rovelli
Managing Director - C.R. Technology Systems S.p.A.
Settore: Engineering & Construction
Range fatturato: 20-50 M€
Raffaella Zambellini
CEO - S.L.l.M. S.r.l.
Settore: Subfornitura elettromeccanica
Range fatturato: 5-10 M€
Franco Brambilla
CEO - Fantini Cosmi S.p.a.
Settore: Produzione meccatronica
Range fatturato: 20-50 M€
"I benefici che traggo dalla partecipazione al mio CEO Roundtable sono principalmente due.
Il primo è l'aspetto concreto, quasi tecnico, di vedere le problematiche da prospettive differenti, che magari non avevo considerato e che altri partecipanti hanno affrontato, sviluppato e digerito attraverso soluzioni concrete che posso applicare alla nostra azienda.
L'altro beneficio è più mentale, perché trovare persone con problemi simili con cui condividere e affrontare le stesse problematiche è sicuramente un aspetto positivo, che spesso fa la differenza anche nella pratica."
Pietro Senoner
CEO - Tritecnica S.p.a.
Settore: Distribuzione componenti per l'automazione industriale e di veicolo
Range fatturato: 20-50 M€
"Hike Up CEO Roundtable mi ha dato la possibilità di confrontarmi su temi che sono per me importanti, con persone che vivono e condividono con me gli stessi dubbi, le stesse necessità e le stesse difficoltà.
All'interno del mio gruppo ho trovato dei veri e propri compagni di squadra, che magari il campionato lo giocano in altri club, ma che alla fine giocano allo stesso sport. Troppo spesso invece mi capita di confrontarmi con persone che giocano con altre regole.
Attraverso il mio gruppo posso affrontare le problematiche che mi stanno più a cuore e arrivare a idee e a soluzioni concrete e specifiche. E che non posso trovare da nessun'altra parte."